Найм іноземних працівників в Україні

Що означає «під ключ» у цьому контексті

Найм іноземного працівника складається з кількох етапів, кожен з яких здатен застопорити весь процес: пошук підходящого кандидата за кордоном, оформлення дозволу на роботу, отримання візи категорії D, організація в'їзду та первинне облаштування на об'єкті. Формат «під ключ» означає, що всі ці етапи ми беремо на себе як єдиний керований процес, а не передаємо клієнту розрізнені задачі для самостійного вирішення.

Географія пошуку кандидатів

Ми працюємо переважно з кандидатами з Індії, Бангладеш, Пакистану та Шрі-Ланки — країн з великою кількістю людей, готових до легального працевлаштування за кордоном на лінійні та робочі позиції. Такий фокус дозволяє нам підтримувати актуальну базу кандидатів і розуміти специфіку оформлення документів саме для цих країн походження, а не діяти за загальною схемою для будь-якої точки світу.

Легалізація: дозвіл на роботу та віза D

Юридична частина процесу включає отримання дозволу на роботу в Україні та оформлення візи категорії D для в'їзду — детально ці документи та вимоги до них розібрані на сторінці «Дозвіл на роботу» та «Робоча віза D». У межах послуги «під ключ» ми координуємо обидва процеси паралельно, щоб кандидат не чекав оформлення одного документа, поки не готовий інший.

Як працівники дістаються до України

Окреме практичне питання — маршрут в'їзду. Оскільки цивільний повітряний простір над Україною закритий з 2022 року, прямий переліт неможливий, і в'їзд організовується наземним шляхом через сусідні країни, найчастіше через Молдову. Для цього етапу ми оформлюємо транзитну електронну візу — детальніше на сторінці «Транзитна електронна віза Молдови» — і супроводжуємо маршрутизацію від аеропорту прибуття до кордону з Україною.

Пошук за кордоном включає не лише перевірку резюме, а й прямі співбесіди з кандидатами мовою, яку вони розуміють, перевірку попереднього досвіду роботи та готовності до переїзду на конкретний термін. Ми відсіюємо кандидатів, чиї очікування не збігаються з реальними умовами роботи в Україні, ще до етапу оформлення документів, щоб не витрачати час на легалізацію людини, яка згодом відмовиться від переїзду.

Після прибуття: первинне облаштування

Приїзд працівника не завершує процес — на об'єкті потрібне первинне облаштування: житло, реєстрація, знайомство з робочим місцем і колективом. Ми супроводжуємо цей етап так само уважно, як і легалізацію, оскільки від перших тижнів на місці часто залежить, чи залишиться працівник надовго, чи швидко розчарується в переїзді.

Що відбувається після виходу на об'єкт

Найм «під ключ» закриває разову задачу залучення команди, але документи працівників мають обмежений термін дії й потребують продовження. Подальший супровід — контроль термінів, продовження дозволів, кадровий облік — описано на сторінці «Міграційно-кадровий супровід», до якого логічно перейти одразу після виходу команди на об'єкт.